鉴于日益严峻的就业形势和激烈竞争的人才市场，为了增加同学们求职面试的经验，提高现场应对能力，12月14日19：00，淬炼商学院在多功能报告厅举办“职场精英 非你莫属”模拟求职大赛决赛。通过将实践活动与领导力课程中的人力资源管理课相结合，实现学术教育与完满教育的深度融合。

此次活动由张振国、李卿叁老师牵头，淬炼商学院管理学教研室全体教师全程参与，组织全校范围内2017级学生参加，涉及7个院系，33个专业，124个班级，4000余名同学，经过简历筛选、教师推荐，最终选出273名同学进入半决赛，通过半结构面试筛选出47名同学进入预决赛，预决赛通过半结构化面试共选拔出19名同学进入决赛，19名学生在决赛中进行激烈角逐。

本次活动特邀中国人民银行太谷县支行党组成员、副行长郭雪梅、兴泰村镇银行副行长王玉新担任嘉宾，淬炼商学院副院长李鹏鹏、许德芳、管理学教研室苗咏丽老师出席了本次活动。为确保比赛的专业性与严谨性，活动邀请了兴泰村镇银行人力资源办公室主任姚瑞君、乐华恒业集团晋中分公司人力资源部经理罗国光、我校招生与就业指导处就业指导中心主任姜志强、人力资源处侯耀富老师以及双体系的三位老师，担任本次活动的面试官。

模拟求职决赛正式开始

比赛伊始，主持人介绍了本次比赛的比赛流程，选手抽签决定出场顺序，每位选手将简历交给评委老师，并进行1～2分钟的自我介绍，最终由评委老师现场提问，提问时间不得超过6分钟。本次比赛全面考验选手的随机应变能力、自我表达能力及逻辑思维能力、组织能力与综合素质，让同学们切身感受面试的实际情况，并通过此次模拟面试应聘相关职位，使同学们可以根据企业需求和自身特长做好未来的职业规划以及应对激烈的市场竞争。

选手们依次进行模拟面试，面对面试官提出的问题毫不退缩，每个人都尽可能的发挥自己的优势与特长。比赛中每位选手的表现都堪称出类拔萃，令在场评委与嘉宾赞叹不已，其中有两位选手凭借较强的综合素质与临场应变能力直接获得了晋中乐华城的实习资格。

选手进行自我介绍

在选手面试全部完成后，兴泰村镇银行人力资源办公室主任姚瑞君对选手们的表现进行点评，并且向同学们分享面试经验，如个人简介要有逻辑且自我介绍不得超过五分钟，个人简历要沉稳，不得过于花哨，对于所应聘的岗位要有前期了解等等。姚瑞君女士提出，加强专业知识和实践能力，多积累跟自己所应聘岗位的社会经验，必定能够在日后的面试环节中脱颖而出。最终，穆林芳、宋多多、张小吉同学荣获三等奖，石宝铭、孔月月同学荣获二等奖，张佳欢同学荣获一等奖。

评委进行点评

评委为选手颁奖

本次活动展现出信院学子风采的同时，让同学们切身感受到在日益竞争的就业形势下同学们还需要加倍努力。希望通过本次比赛，同学们能够在未来的生活中树立正确的就业观，提前做好自我职业生涯规划，扬就业风帆，展精彩未来。