为进一步加强我校学生组织干部干事工作能力，团委学生组织、校学生会，各院系学生会干部干事培训工作有序开展。通过理论与实际相结合的培训，旨在提升学生干部干事的思想政治水平、组织管理能力及综合素质。

团委学生组织、校学生会

9月20日，2019-2020学年“青马工程”校院两级学生干部培训班在乌马河剧院正式开班。我校思政课教学部主任杨凯以新中国成立后党的指导思想与所取得的成就为引开始了本次培训班第一讲《学习思想，奋斗人生》。随后，往届优秀学生干部代表结合自己在学生会的工作经验向大家作出分享。来自我校团委、书院部、艺术教育中心、竞技体育中心等部门的老师从学生干部领导力培养、服务性学习理念与实践、公民意识与社会责任感培育等多个方面也为学生干部倾情讲授与分享。同期，学生会干部培训于完满教育委员会办公室会议室顺利开展，会上详细讲解了活动举办的相关流程以及现场活动中需要注意的细节；通过口头讲解、随机提问与实际操作三种方式，结合队伍发展现状和技能储备情况，就日常工作和队伍建设层面的各项关键问题展开讨论。各部门为深度贯彻“学生会风格”和“学生会标准”，依托部门特点和实际工作对部门干事也陆续开展了部门培训和操作演练。

多次的培训为学生组织干部干事搭建彼此沟通、相互学习的平台，进一步提升学生组织整体凝聚力，为我校完满教育工作的学生队伍建设夯实基础。

大数据学院、信息工程学院

学生干部作为高校学生自我管理的参与主体，起着完满教育“火车头”的作用。为全员、全过程、全方位促进学生干部在完满教育中的多元成长和全面体验，大数据学院、信息工程学院通过“双院+”中坚力量学生干部培训、完满教育“火车头”学生干部培训方案、专项技能培训，力图打造出一支敢于争先、敢于挑战、敢于担当的学生干部队伍，为有效落实完满教育“极致化”进程夯实基础、筑牢基石。11月18日，大数据学院、信息工程学院完满教育“火车头”第7期学生干部培训在5教106教室展开。培训中王龙副院长提出：“想要使活动变成经典，首先要学会创造价值。”他突出强调“活动≠价值”这一概念，建议每个活动可围绕“主动活动”与“辅助活动”两个主体部分展开。他通过“声音图书馆”、“矿泉水营销”等点子来举例，突出“辅助活动”对活动质量和自我价值实现的意义。11月22日，大数据学院、信息工程学院与太行书院联合举办了“双院+”中坚力量学生干部培训第7期之共赢领导力，资源共享的“双院+”中坚力量训练营，深入贯彻落实我校完满教育联动融合育人理念，实现优势互补。双方以训练营为载体，充分发挥各自在“协作力”培养、领导力提升、学工实操经验等各方面的优势，实现“互助一体”。

智能工程学院

每一个时代都需要骨干，学生干部凭借其思想活跃、观念新颖、精力充沛、行动快捷，成为各项活动的开路先锋。9月27日15:00，智能工程学院在6教207教室举办第七届学生会干部培训大会。为培养学生干部创新思维能力，加强学生管理力、表达力和协作力培育，智能工程学院于10月30日14：00在太行书院协作力大厅展开协作力培训。11月6日14:00，在太行书院协作力大厅，针对智能工程学院的学生干部们展开协作力培训。11月22日14:00,智能工程学院携手太行书院于一号田径场南侧开展了“协作力”素质拓展活动。

学生干部要牢记使命，高标定位、不忘初心、奋发有为，拿出比别人更拼搏的精神、更艰辛的付出，努力实现比别人更好更快的发展。对于学生干部而言，必须坚定理想信念、志存高远；认真钻研专业知识，脚踏实地苦练本领。以青春之我、奋斗之我，走好自己的人生路，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献青春和力量。

经济与管理学院

学生干部始终贯彻落实学生服务理念，传递校园正能量。学生干部培训在增强学生技能、拓展服务宗旨的同时促进融合发展。2019—2020年第一学期，经济与管理学院共开展四次学生干部培训，该系列活动助力学生成长，围绕集体凝聚力、责任选择与担当、体育精神与教育、学生干部团队熔铸建设四方面不断提升学生精神素质，增进师生交流，逐渐形成经管特色下的“学长学姐有话说”—“师生共成长”发展体系，学院将深入思考、借鉴优秀学习模式，不懈进取、共力创新。推进干部培训的机制化与体系化，增强学生服务工作的时效性与真实性，为经济与管理学院学生日后逐优成长奠定了坚实基础。

淬炼商学院

为提升学生干部的业务能力和工作水平，增强团队的凝聚力、协作力和荣誉感，本学期，淬炼商学院多形式、多平台开展了学生干部培训。淬炼商学院与箕城书院搭建“双院学生组织联培计划”平台，并赴山西省图书馆聆听了颜永平会长《会说话，得天下》主题讲座，借此创新工作思路，寻找完满教育发展新途径。淬炼商学院与品牌营销与新闻中心、青藤书院联合开展的校媒团队成长计划，共开展4期，以主题讲座、参观学习、交流研讨、心理沙盘等形式，聚焦学生成长、品牌塑造和商科思维培养。国之梦办公软件专项志愿服务队举办学生会干部办公软件培训大会，对Excel、Word等办公软件的操作开展培训；淬炼商学院举办学生会干部干事培训会，旨在培养学生会干部干事的基本能力，提升思想认识。淬炼商学院校媒团队开展2期团队建设培训会，李寅老师从“学校育人模式及理念传递”“新闻作品质量把控与创新提高”两方面，结合实际情况开展培训，旨在创新工作思路，提升工作能力。此外，各辅导员老师通过主题年级会、干部例会等形式开展多次学生干部培训会，提升班干部的工作能力。

食品与环境学院

为强化学院对学生的管理工作，规范学生干部行为，学生会更好服务于学生。12月10日12:00，食品与环境学院于博学楼开展学生干部培训大会。此次干部培训紧紧围绕四大素质：政治素质、精神素质、专业素质、心理素质和三大能力：组织能力、表达能力、收集处理信息能力展开。大会中，学生干部向辅导员提出同学们近期在学习生活中产生的疑问及部门管理中难以解决的问题。辅导员针对此类问题一一进行剖析解答并根据教学经验为学生干部提出中肯建议，指明日后工作的方向。通过此次培训，学生会各部门长期存留的问题得以解决，根据老师的建议制定未来工作开展的合理规划。在今后的工作和生活中，不断提高思想理论素养和生活实践修养，不断开拓新视野，勇于进取创新。努力培养应对各种事务的处理和应变能力，发挥学生干部模范带头作用。

艺术传媒学院

本学期，艺术传媒学院共开展了4期学生干部培训大会，参与人次达到1488人次。培训内容主要主要围绕学生干部自我认知、学生干部自我管理、学生干部能力提升、学生干部服务意识、学生干部自我疏导等方面展开；培训结构实现了从各学生组织到各班级，培训对象既包括主要学生干部，也有其他学生干部；培训形式较以往有了很大的创新，培训场地和师资实现了和书院的联动，培训过程中更注重激励引导、过程管理和结果评估。通过这几期培训，学生干部的思想政治素质和工作能力得到了较大提高，工作中更加注重为学生服务的意识，积累了一定的工作经验，能切实把握学生干部的责任与工作要务，且学生干部的思想进一步统一，今后艺术传媒学院将更加注重学生干部的引领作用，用实际行动推进学生工作再上新台阶。

外国语言文学系

班团作为班级骨干，在老师与同学之间起桥梁纽带作用。为加强学生干部建设，增强学生素质与实践能力。12月9日19：00，外国语言文学系于三教开展了学生干部培训，此次培训对象为班团干部，着重培训学生干部各类活动策划案撰写能力及人际关系处理能力。

首先通过观看视频的形式为班团干部讲解了“互惠法则”、“君子原则”、“吃亏即福”、“如履薄冰”四个原则。班团在看完视频后亦表示会将该原则奉为与同学们交往的基本准则，同时积极与同学交流。紧接着，学生干部赵薇以“学长计划”策划书为例，为大家讲解如何撰写完满班级策划案。她强调策划书“主要内容”这一部分的语言要精炼、严谨，才能调动起参加者的参与欲望。

凡事预则立，不预则废。班团干部是带动全班同学奔向共同奋斗目标的“火车头”，他们能够团结全班同学共同进步。此次培训会充分调动了学生干部工作的积极性，明确了每一位骨干的职责，用实际行动加强外国语言文学系完满教育工作效率。

远景学院

为了增强学生干部的责任感和使命感，使每个学生干部明确自身的职责从而切实有效地开展各项工作，并在工作与学习中提高自身的综合素质和卓有成效的工作能力。本学期以来，远景学院领导和老师高度重视学生干部培训，通过集中讨论、各部门总结等方式，引导同学们从初入学院到现在成为高年级的学生干部，更加应该树立主人翁意识，发挥主观能动性。充分利用一切可用的资源，敢于尝试，实现自我，争取以最好的自我迎接挑战。同时，院长提出学生会干部要做到四点要求，各部门之间要分工明确、团结合作；树立责任感和不断学习以提高自己；要更加主动积极参与活动，树立全局观；富有创意地发现和解决问题；杜绝个本位思想。通过培训，学生干部们受益匪浅，纷纷表示一定要加强自我管理，正确处理好个人与集体利益之间的关系,乐于奉献、先人后己,做好同学们的榜样和表率.抱着对工作负责的态度，踏实进取；虚心听取不同意见,团结互助、顾全大局,形成良好的道德品质,为进一步开展工作打下扎实基础。