团结的阵营，沟通的渠道，意见的反馈，这是学生会义不容辞的责任。9月14日19：00，经济管理系学工副主任梁瑶福老师于一食堂三层会议室召开了第六届学生会干部座谈会，对我系学生会纳新工作、完满活动开展情况、学生干部工作中存在的问题与学生会干部进行座谈。

梁老师首先告诉大家的是每个部长要具有危机意识，在这一个月的试用期内，严格要求自己，树立“一荣俱荣，一损俱损”的团队意识。他还强调，学生会人数在精不在多，要正确选择，把控人数，采用淘汰制的方式留下真正合适的人才。

我们开展的完满教育工作是学院大完满的重要组成部分。在仔细研究和分析本学期完满教育重点活动及工作思路的基础上，梁老师提出我们需要提升两个满意度：一是提升学生会成员对学生会的满意度，营造一种家的氛围，给予学生会成员以归属感；二是要提升学生对各活动的满意度，杜绝出现形式主义。我们要在传承经管系传统的基础上，推陈出新，以学生为本，传递正能量。接着，梁老师对在场的同学们提出三个问题：学生会的三个服务是什么？你眼中的学生会是一个怎样的组织？我们的学生会需要什么样的成员？学生会主席团代表吴磊说：“服务学生，服务老师，服务集体。”自律部部长崔增锐同学回答道：“学生会是一个集体，是一个有人情味的地方。”

那么，在学生会这个大家庭中，我们应该如何做呢？梁老师强调:一是要有感情的投资，真正热爱这个集体，奉献这个集体;二是提高学生会成员的业务水平，各部门协调合作，共同进步；三是注意工作方法，具有应变能力；四是要不断提高整体表达能力，组织能力。最后，梁老师鼓励大家：“学生会的工作是对全体学生形成一种引导，我承认大家是优秀的，但优秀不是借口而是一个突破口，是大家快速成长的坚实基础，希望大家在现有基础上扬帆起航，继续努力！。”

谦卑大胆的前行，端正作风，不骄不躁，认真对待自己的每一项工作。让我们面对生活，享受阳光，遭遇挫折，坦然面对，做学生的引路人，做老师的“小帮手”，做自己的领导者,奉献自我，成就自我!

梁主任向学生会干部提出要求

抓问题 管根本 谋长远