春去夏犹清，再遇开学季。为帮助2020级新生快速熟悉大学生活，顺利完成中学到大学的过渡，大数据学院、信息工程学院进一步深化“学长计划”内涵，充分发挥优秀学长学姐榜样引领作用，于6月29日14：00开展 “超级学长带班”线上选拔工作。

活动前期，我院充分利用微信公众号“工科新青年”发布竞选通知，活动一经推出，符合报名条件的学生积极响应。学院对学生提交的材料进行一系列筛选后，最终69名优秀学子脱颖而出，顺利进入面试环节。

面试环节分为竞职演讲和互动问答两个流程。首先，69名竞选学生依次进行展示，每人3分钟的竞职演讲。同学们语言表达流畅，仪态端庄大方，从自我介绍、工作经历、未来工作设想三个角度娓娓道来，逐渐地受到评委们的青睐。紧接着，面试以评委与学生之间“你问我答”的互动形式继续推进，评委向同学们提出各类问题：“遇到学生身体健康、同学关系矛盾、学习工作冲突、消极懈怠活动等突发情况，作为带班，应该怎么去做。”“如果遇到这种情况，首先我会……其次……最后……”同学们从多个角度全面地思考问题，提出自己的解决方案。他们沉着冷静的姿态、合理的解决方案和清晰的条理，无不体现出作为学长的强烈责任感和处理突发事件的能力，这些都得到了学长学姐们的一致认同和赞扬。

本次“超级学长带班”竞选在问答互动中落下帷幕，评委们秉承着公平公正的原则，根据竞选者的能力素质表现进行综合打分，评选出合适、出色的学长带班。

通过本次面试，相信成功入选的学长带班能够做好“学习勤帮助，生活多关心，工作常联系”的学生服务，并协助辅导员做好新生入学各项事宜的辅助工作，推动未来学院学生工作的开展，齐心协力，共创工科新青年的辉煌。